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公司为员工提供具有行业竞争力的薪酬，建立了科学合理、以激励为导向的薪酬分配模式和薪酬动态调整机制，尊重岗位价值差异，针对岗位类别分别设置了不同的薪酬制度。同时，为员工提供多元化福利。期待你的加入!
招聘岗位
招聘职位
招聘人数
学历要求
工作地点
薪资待遇
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化工工艺工程师
1
不限
开封精细化工产业集聚区苏州路
7000-15000
(一)岗位职责
1、对接公司研发及车间人员，将工艺转化成可建设的PID流程图。
2、对接设计院完成新车间生产工艺的设计、改良及优化。
3、编写工艺说明，对自控、电气、设备、配管提供工艺条件。
4、配合采购部门进行设备的采购。
(二)任职要求
1、50岁以下，性别不限，大学本科及以上学历(工作经验丰富年龄可适当放宽年龄及学历)，化学工程与工艺及相关专业。
2、从事化工生产企业3年以上，有化工设计单位工艺设计经验者优先。
3、熟练使用计算机绘图CAD工具，熟悉化工设计相关标准规范。
4、有设备设计或设备管理一线工作经验者优先考虑。
机电维修
1
中专/中技
开封精细化工产业集聚区苏州路
5000+
(一)岗位要求
1、负责维护和保养车间现场设备，确保设备运转正常。
2、巡视检查设备状况及其安全防护。
3、按时填写设备的维修、保养台账。
4、做好车间设备的日常巡检、检修。
5、完善规范化管理制度和安全规范要求。
(二)任职要求
1、50岁以下，男性，中专/高中以上学历，电气自动化、电气工程相关专业。
2、有3年以上机电维修工作经验。
3、持有高、低压电工证。
4、有较高的维修电工专业知识水平，熟知安全规范和操作规范。
5、有较高的纪律性、责任心、执行力。
化验室主管
1
本科
开封精细化工产业集聚区苏州路
6000-8000
(一)岗位要求
1、负责化验室日常生产相关的全面工作。
2、能独立对生产过程相关的原材料、半成品、产成品进行标准程序的化验分析。
3、负责制定和完善化验室技术操作规程及相关制度。
4、负责编制及整理化验室各类台账，完善化验室档案资料并对化验数据实施统计、报送、存档、保密和安全工作。
5、能熟练操作实验室的各类仪器，如：气相色谱、液相色谱等仪器;负责实验室各类仪器设备、实验工具的保管、维护和清洁。
6、在实验过程中，发现问题或异常现象，应及时汇报，并协同查找原因，妥善处理。
7、根据化验分析数据和结果撰写实验报告，能及时提出改进方案并归档。
(二)任职要求
1、45岁以下，本科以上学历;工业分析、分析化学等相关专业;研究生以上学历年龄可适当放宽。
2、有3年以上化工实验室工作经验。
3、有技能等级证书、专业技术职称的人员优先。
4、有良好的逻辑思维能力和分析判断、解决问题的能力。
5、具有良好的沟通、协调能力，团队意识强，具备一定的组织管理能力。
6、工作认真负责，有原则，守规矩。
有机合成研发工程师
1
硕士
开封精细化工产业集聚区苏州路
8000-15000
(一)岗位要求
1、根据组长或主管安排，独立完成化学反应，并对结果做出分析，具备设计基本合成路线的能力。
2、可以独立承担中等难度的化学合成项目完成各类化学实验，能够解决实验中遇到的常规问题。
3、按照要求清晰、完整、准确地完成实验记录和项目报告。
(二)任职要求
1、40岁以下，男性，硕士以上学历，有机合成、药物化学等相关专业。
2、有1年以上化工行业研发工作经验。
3、具有有机合成经验及有机合成工艺开发和优化经验优先。
4、具备一定的信息搜集能力，能通过网络或其他途径获取有关资料。
5、熟练操作运用办公软件。
焊工
2
不限
开封精细化工产业集聚区苏州路
5000+
(一)岗位要求
1、负责维护、维修车间现场设备，确保设备运转正常。
2、巡视检查设备状况及其安全防护。
3、做好车间设备的日常巡检、检修。
4、能及时完成领导安排的各项工作任务。
(二)任职要求
1、50岁以下，男性，中专/高中以上学历。
2、有2年以上焊工作经验。
3、持有焊工证。
4、能吃苦耐劳，有较高的纪律性、责任心、执行力。
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